台湾：越南清秀小伙惨遭雇主性侵

　　屏东县一家工厂负责人原本雇用印尼籍工人，去年突然雇用一名越南籍男工，将他视为禁脔，当泄欲工具，两度性侵得逞，被害人身心受创严重，夜夜无法入眠，经仲介公司协助脱困后报警，屏东地检署将恶老板依妨害性自主罪起诉。

　　台湾国际劳工协会政策研究员陈素香昨天闻讯，十分震惊，她说，协会之前受理被雇主性侵对象都是女性，第一次听到男性外籍工人被性侵。

　　她表示，外劳到台湾工作很担心失去工作，若因故离开雇主常被认定是逃脱，必须遣送返国，因此即使遇到不平等待遇，也忍气吞声。这名越南籍外劳应是受到很大委屈，才会报警。

　　这名工厂负责人七十几岁，身体硬朗，原本工厂都雇用印尼籍男工，去年突然雇用一名20多岁越南籍男工，长相清秀，但因与其他外劳不同国籍，语言无法沟通，下班后常一个人待在宿舍。

　　被害人向检警说，有一次下班后，老板叫他到二楼办公室，脱掉他衣服，要他抚摸老板下体并为其K交，他觉得恶心，当场拒绝，但老板硬拉他的手得逞；第二次，老板又对他G交，让他几乎崩溃，快活不下去。他向同在台湾工作的胞姊哭诉，仲介公司协助脱困。

　　这名工厂负责人承认有找越南籍外劳到办公室，只是替他按摩绝没有性侵对方，怀疑外劳工作不习惯，为转换工作找藉口。但被害人指证，老板性侵他时脱光自己衣服，他看到老板的腹部有开过刀，骨盆留有疤痕。检方采信被害人说法，将雇主起诉。